Responsable des installations électriques sur le terrain (H/F/X)

• En collaboration avec l’équipe de coordination, planifier, surveiller et assurer la mise en œuvre des activités électriques, afin d’identifier les besoins de la mission et des populations ciblées et d’y répondre
• Veiller à ce que les installations électriques soient conformes aux normes MSF et proposer des solutions pour améliorer les installations (par ex. traiter en priorité la sécurité du personnel et des équipements et optimiser la consommation d’énergie) 
• Participer aux rapports mensuels selon les guidelines 
• Planifier et coordonner le budget des activités en lien avec les infrastructures électriques afin de répondre aux besoins de la population ciblée 
• Gérer, former et superviser l’équipe d’électriciens par le biais d’activités telles que le renforcement des capacités, des séances d’information ou de débriefing et l’évaluation du personnel 
• Fournir un soutien technique et un encadrement du personnel logistique 
• En fonction des activités et des besoins, votre niveau de responsabilité pourra être adapté et évoluer selon les spécificités de chaque projet. 

Pour faire face à ces défis, d'autres membres de l'équipe MSF, recrutés localement ou à l'étranger, vous fourniront un soutien technique, ainsi que des guidelines et des protocoles détaillés. 

• Au moins deux ans d’expérience professionnelle dans des activités liées à l'électrique
• Connaissances essentielles des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint) 
• Anglais et/ou français courant, autre langue un atout (arabe, portugais, espagnol, russe) 
• Disponibilité pour au moins six mois 

• Engagement dans la mission sociale et les valeurs de MSF 
• Un bon esprit d’équipe  
• Volonté de travailler dans tout type de contexte, y compris dans des zones instables 
• Capacité à évoluer dans un milieu multiculturel et à démontrer son engagement et son soutien en faveur de la diversité, des attitudes et des comportements inclusifs et non discriminatoires 
• Flexibilité et résistance au stress 
• Approche proactive et orientée « solutions » 
• Capacité à former les autres 

• Diplôme ou certificat technique approprié (par ex. CFC en Suisse; CAP, BEP, baccalauréat professionnel en France)  
• Expérience dans la mise en place et la gestion d’installations électriques (par ex. dans l’organisation d’événements : festivals, tournages, shootings, etc.) ou dans la conception de projets d’électricité 
• Expérience professionnelle dans des contextes similaires à nos terrains d’intervention 
• Expérience en gestion d’équipe