Un épidémiologiste MSF au Soudan du Sud.

Als Leiter:in Epidemiologie auf Feldeinsatz

Epidemiologen von MSF arbeiten in drei Bereichen: Ausbruchsbekämpfung und -kontrolle, Untersuchungen und Forschung. Ihre Tätigkeit kann darin bestehen, bei einem Meningitis-Ausbruch ein Überwachungssystem einzurichten, aber auch, an der aktiven Fallfindung und der Planung von Impfkampagnen oder an Massnahmen in den Bereichen Wasser/Abwasser mitzuarbeiten. Sie können aber auch die Aufgabe haben, eine Mortalitätsstudie durchzuführen oder einen Überwachungs- und Evaluierungsplan für bestimmte Krankheiten zu erstellen und umzusetzen.

Der Aufgabenbereich dieser spannenden und vielseitigen Position umfasst alle oder mehrere der folgenden Tätigkeiten.

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Aufgaben:

  • Umsetzung der Protokolle und der epidemiologischen Methodologie leiten und sicherstellen, dass alle Mitarbeitenden das MSF-Protokoll einhalten
  • Epidemiologische Forschungsaktivität überwachen und gewährleisten, dass die verschiedenen Bevölkerungsgruppen und Behörden sowie die Mitarbeitenden bei der Datenerfassung über die Forschungsziele informiert sind und sich daran halten
  • Laufend über die Datenerfassung und aktuelle Forschungsangelegenheiten berichten
  • Medizinisches Team von MSF bei epidemiologischen Fragen beraten, die während der Forschungstätigkeit auftreten und, wenn nötig, epidemiologische Instrumente und Systeme zur Datenerhebung erstellen und umsetzen
  • Jährlichen epidemiologischen Tätigkeitsplan, einschliesslich Budget, in Zusammenarbeit mit anderen Mitgliedern des medizinischen Teams festlegen, einteilen und gliedern, um Risikofaktoren und somit Behandlungsansätze früher identifizieren zu können
  • In Zusammenarbeit mit der Logistikabteilung sicherstellen, dass der nationale bzw. internationale Transport von Laborproben, die zu Forschungszwecken erworben wurden, innerhalb der Lieferfrist stattfindet und den Protokollen entspricht
  • Sicherstellen, dass Gerätschaften und Material sorgfältig instand gehalten werden und der Lagerbestand über dem Minimum liegt
  • Datenarchivierungsabläufe überwachen und sicherstellen, dass alle epidemiologischen Software-Instrumente ordnungsgemäss genutzt werden
  • Das Epidemiologie-Team durch Aktivitäten wie Rekrutierung, Definition der Stellenbeschreibungen, Kapazitätsaufbau, Briefings/Debriefings und Personalbewertung leiten, schulen und überwachen
  • An monatlicher operativer Berichterstattung teilnehmen und Erstellung von epidemiologischen Berichten organisieren und/oder dem medizinischen Personal dabei behilflich sein

Je nach Tätigkeit und Bedarf von MSF kann der Aufgabenbereich im Laufe jedes Projekts angepasst werden.

Diese Herausforderungen müssen Sie nicht im Alleingang bewältigen. Andere MSF-Mitarbeitende – sowohl internationale als auch vor Ort rekrutierte – stehen Ihnen mit fachlicher Unterstützung, einschliesslich ausführlichen Richtlinien und Protokollen, zur Seite.

Anforderungen:

  • Diplom in Epidemiologie, Gesundheitswissenschaften, Biostatistik
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im epidemiologischen Bereich, einschliesslich Datenmanagement, Datenerhebung, Untersuchung von Ausbrüchen
  • IT-Kenntnisse (Excel, Word, Powerpoint)
  • Beherrschung von Englisch und/oder Französisch zwingend, jede weitere Sprache ist von Vorteil (Arabisch, Portugiesisch, Spanisch, Russisch)
  • Mindestverfügbarkeit von zwei bzw. sechs Monaten
  • Verbundenheit mit dem sozialen Auftrag und den Werten von MSF
  • Teamplayer
  • Bereitschaft, in jeglichen Einsatzländern, auch in unsicheren Gebieten, tätig zu sein
  • Anpassungsfähigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in einem multikulturellen Team
  • Hohe Flexibilität und Stressresistenz
  • Proaktive und lösungsorientierte Herangehensweise
  • Fähigkeit, andere zu schulen

Erwünschte Erfahrung:

  • Arbeitserfahrung in Entwicklungsländern
  • Erfahrung mit Personalführung
  • Diplom als Arzt oder in einem arztähnlichen Beruf
  • Kenntnisse in Statistikplatformen wie R oder Stata

Als international tätige Organisation unterstützen wir Vielfalt, Offenheit und gegenseitigen Respekt. Im Einklang mit unseren Werten werden eingehende Bewerbungen nur auf fachliche Qualifikationen hin ausgewertet - unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter.

MSF toleriert weder Belästigung, Missbrauch noch andere Formen von Diskriminierung. Beim Einholen der Referenzen wird auch dieser Aspekt überprüft (kann auch via Strafregisterauszug erfolgen).

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