Als Leiter:in Geburtshilfe auf Feldeinsatz
Sie organisieren und gewährleisten die Umsetzung sämtlicher Massnahmen zu sexueller und reproduktiver Gesundheit im Projekt. Daneben leiten, schulen und beaufsichtigen Sie das Hebammen- und Geburtshilfeteam.
Aufgaben:
- Sämtliche Massnahmen zu sexueller und reproduktiver Gesundheit planen, organisieren und veranlassen. Dies umfasst die fortlaufende Aktualisierung des jährlichen Projektplans und -budgets und im Bedarfsfall die Planung von Notfallmassnahmen oder Besichtigungen
- Das ärztliche Personal über mögliche patientenbezogene Probleme, Komplikationen oder Medikationsprobleme informieren
- Bei Bedarf mit dem Ärzte- und Pflegeteam des Projekts zusammenarbeiten und es unterstützen (z. B. normale oder komplizierte Entbindungen)
- Sicherstellen, dass bei Neugeborenen von der Entbindung bis zur Entlassung eine ordnungsgemässe Geburtsnachsorge durchgeführt wird und dass alle schwangeren Frauen und Neugeborenen in das Erweiterte Programm zur Immunisierung (EPI) aufgenommen werden
- Das Hebammen- und Geburtshilfeteam leiten, schulen und beaufsichtigen, einschliesslich Einstellungen, Ausarbeitung von Stellenbeschreibungen, Fortbildungsmassnahmen, Briefing/Debriefing und Mitarbeiterbewertung
- Einhaltung von Protokollen und Richtlinien sicherstellen, um die Qualität der medizinischen Versorgung der Bevölkerung zu verbessern und durch Behandlungsfehler entstandene Infektionen zu vermeiden
- In Zusammenarbeit mit dem/der Projektlogistiker:in die Ausgabe von Medikamenten beaufsichtigen, Verbrauchsmuster protokollieren, Material bestellen, das Inventar überwachen und das Personal schulen, um einen für die Projektmassnahmen ausreichenden Lagerbestand sowie einen zweckmässigen und angemessenen Verbrauch materieller Ressourcen sicherzustellen
- Administrative Verfahren und Dokumente überwachen, Routinedaten zu Kontrollzwecken auswerten, um eine aktuelle und korrekte Informationsgrundlage für das Tagesgeschäft des Projekts und als Grundlage für Entscheidungsprozesse zu schaffen
Anforderungen:
- Qualifikation zur Hebamme
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Hebamme
- Aktuelle klinische Berufserfahrung (mindestens sechs Monate innerhalb der letzten 24 Monate)
- Erfahrungen im Kreissaal und im Umgang mit schwierigen Fällen
- Bei freiberuflicher Tätigkeit: eine hohe Zahl an Entbindungen, Vor- und Nachsorgetätigkeit und Vorerfahrung im Spitalumfeld
- IT-Kenntnisse (Excel, Word, Powerpoint)
- Beherrschung von Englisch- und/oder Französisch zwingend, jede weitere Sprache ist von Vorteil (Spanisch, Portugiesisch, Arabisch, Russisch)
- Mindestverfügbarkeit von sechs Monaten
- Verbundenheit mit dem sozialen Auftrag und den Werten von MSF
- Starker Teamplayer
- Bereitschaft, in jeglichen Einsatzländern, auch in unsicheren Gebieten, tätig zu werden
- Anpassungsfähigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in einem multikulturellen Team
- Hohe Flexibilität und Stressresistenz
- Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit, andere zu schulen
Erwünschte Erfahrung:
- Tropenmedizinische Qualifikation
- Weiterbildung in geburtshilflicher Notfallmedizin (z. B.: Lebenserhaltende Massnahmen in der Geburtshilfe)
- Arbeitserfahrung in Entwicklungsländern
- Erfahrung mit Personalführung
Als international tätige Organisation unterstützen wir Vielfalt, Offenheit und gegenseitigen Respekt. Im Einklang mit unseren Werten werden eingehende Bewerbungen nur auf fachliche Qualifikationen hin ausgewertet - unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter.
MSF toleriert weder Belästigung, Missbrauch noch andere Formen von Diskriminierung. Beim Einholen der Referenzen wird auch dieser Aspekt überprüft (kann auch via Strafregisterauszug erfolgen).
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